OPEN POSITIES
Energie voor een nieuwe uitdaging?
We zoeken energieke mensen met de ambitie om organisaties verder te helpen in hun ontwikkeling. Voelt u zich aangesproken? Dan komen we graag met u in contact.
De Galan Groep zoekt met grote regelmaat bestuurders voor sleutelposities. Nieuwe tijden vragen om nieuwe vormen van leiderschap. Onze opdrachtgevers slaan vaak een andere weg in, waardoor perspectiefrijke posities ontstaan. Mogelijk herkent u zichzelf in een van onderstaande profielschetsen.
Komende procedures:
- Twee leden Raad van Toezicht Stichting Conexus
De Raad van Toezicht van de stichting Conexus is op zoek naar een lid College van Bestuur, in aanvulling op de recent geworven voorzitter die per 1 januari 2021 gestart is.
‘Bij moBius consult nemen ze elk project serieus. Het maakt niet uit of het project klein of groot is. Je merkt aan de mensen van moBius consult dat ze gewoon een goed gebouw willen realiseren. Dat kan lastig zijn, want ze zijn soms heel kritisch’.
De Nieuwe Veste (DNV) is een instelling voor openbaar voortgezet onderwijs met een mooi breed aanbod op vwo (atheneum, gymnasium, technasium), havo, vmbo en ISK/PrO niveau. DNV biedt onderwijs aan 1.750 leerlingen door 200 medewerkers op twee locaties, Coevorden en Hardenberg. De locatie Coevorden is de enige aanbieder van VO onderwijs in Coevorden, in Hardenberg zijn er drie andere VO Scholen.
Werken voor de gemeente Rotterdam is werken voor een stad die zichzelf steeds opnieuw uitvindt. Die bekend staat als innovatief en internationaal. Een stad ook met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven. In deze voorhoede werk jij, voor en samen met meer dan 620.000 Rotterdammers. Bij zo’n stad hoort een eigentijdse overheid. Wij bieden je ruimte en kansen om Rotterdam en daarmee jezelf vooruit te blijven helpen. Met arbeidsvoorwaarden die dat mogelijk maken.
